안녕하십니까. 한국표준협회입니다.

최근 직장 내 괴롭힘 예방과 조직문화 개선에 대한 사회적·정책적 관심이 높아지고 있습니다.

고용노동부에서도 직장 내 괴롭힘 판단기준, 조사 절차, 사업장 내 대응체계에 대한 관리를 강화하고 있는 바,

한국표준협회는 인사·노무 담당자분들께 참고가 될 수 있도록 「직장 내 괴롭힘 대응과 건강한 조직문화 개선 세미나」를 개최합니다.

관심 있는 분들은 참여하시어 정부지원사업 안내까지 다양한 도움 받으시는 기회 되시기 바랍니다.

[세미나 개요]

  * 일시/장소: 2026. 7. 20.(월) 14:00 ~ 16:00 / 비대면 Zoom 주소 별도 안내

  * 주최/후원: 한국표준협회/노사발전재단

  * 신청방법: 첨부 안내문 내 QR코드 신청 혹은 웹포스터 클릭하여 신청서 작성(참가비 무료)

  * 문의: 한국표준협회 일터혁신센터(02-6240-4798 / ksawork01@ksa.or.kr)

  * 참고(고용노동부 조직문화 개선 관련 보도자료) (※ 클릭 시, 보도자료로 연결됩니다.)

- 고용노동부, 「직장 내 괴롭힘, ‘셀프조사’ 막고 판단 기준은 더 명확하게」

- 고용노동부, 「직장 내 괴롭힘 관련 병·의원 조직문화 개선 추진」

- KBS, 「이 대통령 "태움"은 정당화될 수 없는 끔직한 폭력」